Composez votre lettre de motivation en quelques secondes.
Indiquez le poste visé et Proxi rédige votre lettre pour ce poste précis, à partir de votre CV, de votre parcours et de votre façon d'écrire. Ce n'est pas un modèle avec votre nom dessus : c'est votre lettre.
Comment ça marche
Vous indiquez le poste visé
Collez l'annonce, ou simplement le nom de l'entreprise s'il n'y a pas encore d'offre publiée. Plus vous donnez de contexte, plus la lettre est professionnelle.
Proxi rédige la lettre à votre place
Il s'appuie sur votre CV, votre parcours et votre façon d'écrire pour choisir quoi raconter de vous sur ce poste précis.
Vous la modifiez et vous vous l'appropriez
Il vous remet un brouillon, pas un texte figé. La dernière main est toujours la vôtre, et l'adapter au poste suivant tient en un clic.
Toutes vos lettres, au même endroit
Chacune est enregistrée avec son entreprise et son poste. Vous les ouvrez, les comparez et réutilisez celle qui a le mieux marché. Et chaque lettre que vous modifiez apprend à Proxi comment vous écrivez.
1 · Toutes vos lettres au même endroit. Chacune avec son entreprise et son poste. Vous en ouvrez une nouvelle depuis là.
2 · La seule partie que vous remplissez. L'entreprise, le poste et l'annonce collée. Avec l'annonce, la lettre choisit laquelle de vos réalisations répond à chaque exigence.
3 · Proxi la rédige et vous dit avec quoi. Les quatre points qu'il a choisi de raconter sur vous pour ce poste, et la ligne de contexte avec le matériel utilisé. Ce que vous voyez à gauche, c'est le reste de l'application : la lettre est une pièce, pas le produit entier.
Nous avons des centaines de lettres derrière nous et nous savons où se voit une lettre fabriquée à la chaîne : la phrase d'ouverture qui vaut pour n'importe quelle offre, la réalisation sans chiffre, la formule de fin toute faite. Proxi est réglé pour n'écrire aucune des trois.
Votre dixième lettre est meilleure que la première
Presque tous les générateurs de lettres écrivent avec ce que vous collez dans une case ce jour-là. Proxi écrit avec ce qu'il sait déjà de vous, et il en sait plus à chaque fois que vous utilisez l'application.
Votre CV
Celui que vous avez envoyé ou celui que vous avez construit dans Proxi : les deux comptent. C'est de là que sortent les réalisations concrètes, avec leur contexte et leur chiffre.
Votre parcours, avec ses pourquoi
Pas seulement où vous êtes passé, mais pourquoi vous avez changé à chaque fois. C'est ce qui fait que l'ouverture parle de motifs réels et non de « je me permets de vous adresser ma candidature ».
Comment vous répondez en entretien
Chaque entraînement que vous terminez met à jour votre profil : l'application relit tous vos entretiens ensemble et affine quel type de professionnel vous êtes. La lettre s'écrit sur ce portrait, pas sur un portrait d'il y a trois mois.
Comment vous écrivez
Si vous avez déjà rédigé une lettre à la main, Proxi apprend votre registre : votre niveau de formalité, votre franchise, votre façon de conclure. Et il écrit dans ce style. Le style seulement : aucune donnée de cette lettre n'est recopiée dans celle-ci.
Et la limite est explicite : l'annonce sert à décider quoi mettre en avant, mais elle n'est pas une preuve sur vous. Rien de ce qui n'apparaît que là ne vous est attribué comme expérience personnelle.
Ce qu'a une lettre qui est vraiment lue
Presque toutes les lettres disent la même chose parce qu'elles sortent du même moule. Voici les quatre choses qui séparent une lettre qui ouvre une porte d'une lettre classée sans être lue. Les quatre viennent de votre propre histoire, pas d'un format.
Elle parle de ce poste-là, pas de tous
La première phrase doit montrer que vous avez lu l'annonce. Si votre lettre convient aussi bien à une autre offre, elle ne convient à aucune.
Elle dit pourquoi cette entreprise
Une raison réelle et concrète, même modeste. C'est ce qui sépare l'intérêt de l'envoi en masse.
Elle prouve ce qu'elle affirme
Pas de « orienté résultats ». Une réalisation avec son contexte et son chiffre, même si le chiffre est modeste.
Elle vous ressemble
Écrite dans votre registre, sans formules toutes faites. C'est pour cela que la lettre sort en brouillon : la dernière main est la vôtre.
Trois situations difficiles, et comment on les règle
Quand vous n'avez pas d'antécédents dans le secteur
La lettre ne peut pas commencer par des excuses. Elle s'appuie sur ce que vous avez fait : un projet, du bénévolat, un emploi dans un autre secteur avec les mêmes exigences. Et elle explique ce qui, là-dedans, se transpose à ce poste.
Quand vous venez d'un autre secteur
Ce qu'il faut raconter, ce n'est pas le saut, c'est le fil : ce que vous savez faire dont on a aussi besoin là-bas, et pourquoi ce changement a du sens maintenant. Sans cela, votre CV ressemble à une erreur de classement.
Quand c'est votre première candidature
La formation, oui, mais surtout des preuves : ce que vous avez construit, ce que vous avez organisé, ce que vous avez appris seul. Cela se voit bien plus qu'une liste de matières.
Et une chose que presque aucun outil ne fait : si la lettre lâche un chiffre qui n'est pas dans vos preuves, Proxi vous le signale avant l'envoi. Une lettre part chez l'entreprise qui a écrit cette annonce, et un chiffre inventé ne reste pas à la maison.
Des gens qui sont passés par là
« J'avais l'expérience, mais je ne savais pas comment la montrer. Ils m'ont aidée à mettre des chiffres et du contexte sur mes réalisations. »
Daniela MatamalaCoordinatrice → Directrice de projets senior · Bogotá
« Je suis arrivée sans savoir comment organiser ce que je voulais dire. Ils m'ont aidée à faire baisser le stress et à clarifier mon message. J'ai enfin été moi-même. »
Laura SánchezAnalyste marketing → Growth Manager · Madrid
« Ils vous apprennent à passer un entretien correctement. Ils vous accompagnent sur chaque détail et répondent à toutes les questions, même les plus petites. »
Fernán UrrutiaAnalyste financier → Directeur financier adjoint · Santiago
Questions fréquentes
Combien ça coûte ?
Vous commencez sans rien payer. Si votre entretien est cette semaine, l'Express coûte 6,90 € pour sept jours ; les offres mensuelles commencent à 15 € et sans engagement. Avec l'une ou l'autre vous écrivez, modifiez et emportez toutes les lettres qu'il vous faut, chacune pour son offre.
Est-elle écrite pour l'entreprise précise ou est-ce un modèle ?
Il lit l'annonce que vous collez et la croise avec votre CV et votre parcours : il choisit lesquelles de vos réalisations répondent à ce que ce poste demande. Si vous ne collez pas l'annonce, il l'écrit quand même, avec ce qu'il sait de l'entreprise et de votre objectif, mais elle sort plus générique.
Puis-je la modifier ensuite ?
Oui, et c'est conseillé. Proxi vous remet un brouillon ; la dernière main est la vôtre. Elle reste enregistrée avec cette entreprise et ce poste, vous la retrouvez quand vous voulez.
Dois-je avoir mon CV chargé ?
Oui, et pour une raison précise : les réalisations avec leur contexte et leur chiffre viennent de là. Sans elles, la lettre parlerait de vous « en général », celle qu'un recruteur classe sans la lire. Vous pouvez envoyer celui que vous avez, et si vous n'en avez aucun vous le créez de zéro dans Proxi, guidé pas à pas et prêt à passer un filtre ATS.
La lettre s'améliore-t-elle à mesure que j'utilise l'application ?
Oui. Chaque entretien que vous terminez met à jour votre profil : Proxi relit tous vos entretiens ensemble et affine quel type de professionnel vous êtes, et la lettre s'écrit sur ce portrait. Idem avec votre CV et vos propres lettres, dont il apprend votre façon d'écrire. Plus votre profil est complet, moins elle est générique.
Est-ce que ça marche pour n'importe quel poste et n'importe quel pays ?
Oui. Vous pouvez travailler en espagnol, en anglais, en portugais ou en français, et la lettre s'adapte au poste que vous lui indiquez, quel que soit le pays.
Est-ce qu'on voit qu'une IA l'a écrite ?
Elle sort de votre expérience réelle et dans votre registre, donc elle ne sonne pas comme un formulaire. Nous avons des centaines de lettres derrière nous et Proxi est réglé précisément pour cela : pas d'ouvertures qui vaudraient pour n'importe quelle offre ni de formules de fin toutes faites. Et si un chiffre apparaît qui n'est ni dans votre CV ni dans votre histoire, nous vous le signalons pour que vous le vérifiiez avant d'envoyer.
La lettre est la première étape, pas la seule
Avec le même compte, et sans rien payer de plus pour démarrer :
Trouvez à qui écrire
Des entreprises qui collent à votre profil, avec le message de contact prêt, rangées dans un pipeline plutôt que dans un tableur perdu.
Entraînez-vous à l'entretien
Vous répétez à voix haute avec des questions de votre poste et vous repartez avec une analyse de vos réponses, pas avec un « c'était bien ».
Entrez accompagné
ProxiCoach vous épaule pendant l'entretien réel, à la vue du recruteur et avec votre consentement.