Publica tu cargo y recibe candidatos ya entrevistados.
- Publicas en el portal de empleos
- Eliges a quién entrevistar
- Recibes la terna con evidencia
Tu cargo sale en el portal de empleos de ProxiCoach. La gente postula con su CV y tus preguntas, tú eliges a quién entrevistar, y ProxiCoach hace la entrevista por voz y te entrega la terna con su evidencia.
- Sin reclutador de por medio
- Sin suscripción
- 24 postularon con su CV y tus preguntas
- 18 cumplen tus requisitos indispensables
- 6 pasaron a la entrevista por voz
Cómo funciona
De la publicación a la terna, sin agendar la primera ronda.
Publica el cargo
Rol, descripción, sueldo si quieres mostrarlo, país, modalidad y jornada. Suma preguntas de postulación: texto, sí/no u opciones.
Recibe postulantes
Postulan con su CV y tus respuestas. Filtra por requisitos y ve de un vistazo quién no cumple uno indispensable.
Manda a entrevistar
Eliges a quién; ProxiCoach los entrevista por voz, con repreguntas. También puedes invitar a candidatos que ya tienes.
Elige con evidencia
Notas por competencia con la cita que las justifica, comparación lado a lado y feedback para todos al cerrar.
Lo que recibes
Una primera ronda igual para todos y un informe que explica cada nota.
Notas con su cita
Cada competencia, de 1 a 4, con el fragmento de la respuesta que la justifica.
Alertas frente al CV
Si algo no cuadra con el CV, el informe lo señala para que lo preguntes en la siguiente ronda.
Pretensión de sueldo
Lo que espera ganar cada candidato, antes de invertir una hora en él.
Comparación lado a lado
Todos frente a los mismos criterios, para elegir la terna sin depender de la memoria.
Feedback para todos
Al cerrar, cada candidato recibe una respuesta personal que revisas antes de enviar.
Decide una persona
ProxiCoach evalúa y sugiere; la decisión es tuya. El candidato sabe qué se mide antes de empezar.
Pagas por candidato entrevistado
Publicar no tiene costo. Pagas cuando ProxiCoach entrevista, y solo cuenta la entrevista terminada.
Al publicar cada cargo
Tu cargo en el portal de empleos · Los 10 primeros postulantes · 5 entrevistas por voz incluidas para empezar (una vez)
- Desbloquea a todos los postulantes de todos tus cargos
- Sin suscripción ni permanencia
- Si un candidato no termina, no se descuenta
- Desbloquea a todos los postulantes de todos tus cargos
- Sin suscripción ni permanencia
- Si un candidato no termina, no se descuenta
- Desbloquea a todos los postulantes de todos tus cargos
- Sin suscripción ni permanencia
- Si un candidato no termina, no se descuenta
¿Quién ve mi cargo?
Cualquiera que entre al portal de empleos de ProxiCoach. Para leer la descripción completa y postular hace falta una cuenta. Puedes compartir el enlace del cargo en LinkedIn o en tu web.
¿Cuándo se publica?
El primer cargo de cada cuenta lo revisa nuestro equipo antes de publicarlo. Los siguientes se publican al momento.
¿Cuántos postulantes veo?
Los 10 primeros de cada cargo, en orden de llegada. Con cualquier paquete ves a todos los postulantes de todos tus cargos.
¿Postular incluye la entrevista?
No. Postular es enviar el CV y las respuestas; tú decides a quién mandar a la entrevista por voz.
¿Cuándo se paga?
Solo por entrevista terminada. Tienes 5 incluidas para empezar; después, paquetes de pago único desde €1,58 por candidato, válidos 12 meses y sin suscripción.
¿Puedo invitar a candidatos que ya tengo?
Sí. Pega sus nombres y correos: reciben la invitación y hacen la misma entrevista que el resto.
